【傷】面試評價 仍隱隱作痛?

心理學家Roy F. Baumeister的研究指出:負面經驗對大腦的影響,比正面經驗強烈得多。這在求職過程中尤其明顯。一次失敗的面試,往往能抵消掉十次成功面試帶來的信心。

神經科學又發現,當我們聽到批評或拒絕時,大腦中激活的區域與身體疼痛完全相同。杏仁核發出危險訊號,海馬迴將這種情緒痛苦牢牢存檔。這就是為甚麼面試官的一句負評,能像真實傷口一樣持 ......

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