企業熱話——德國寶二代舵手 新舊並濟領軍拓商機

1982年,香港家電品牌德國寶在香港正式成立,至今在市場已屹立三十八年。從十四年前開始,生意逐步由創辦人陳國民手中,交到女兒陳嘉賢(Karen)手上。雖然Karen過去曾於美國留學及工作,但是面對文化上的差異,Karen形容,當日回去德國寶時自己在「老臣子」眼中是「白紙一張」。面對壓力,「我不希望成為公司乞人憎嗰個」,作為二代的她沒有得到優待,只能取長補短,找出自己可以立足的地方,而至現在Karen亦非常感激父親對她的信任。Karen期望德國寶最終能成為令香港人驕傲的百年本地品牌。
  70年代的香港市面充斥外國進口貨品,而當時打造電器最出色的國家是德國及日本。Karen形容:「當時的商家大多只會代理外國的品牌,但是父親卻很有前瞻性,決定自創品牌。」Karen續指:「父親是『紅褲仔』出身,在熱水器行內打拼了一段時間,認識了一些廠家,同時對熱水器的設計亦很有心得,因此本着『唔熟唔做』的心態就決定由熱水器起家。」那麼既然是本地品牌為什麼會以「德國寶」為名?Karen解釋:「『德國』是指當時德國合作的德國廠家,『寶』則是指Pool of Hot Water,以當時來說家裏擁有熱水器已代表是中產。」

步步鑽研 創立自家品牌
  創立品牌非易事,由無人知曉至街知巷聞,Karen指出,當年父親以最穩妥的策略在市場立足,先專注以熱水器打響名堂,務求做到第一個10年,建立口碑和信心保證。過了第一個10年後,德國寶才嘗試從浴室走進廚房,除了主攻熱水器外,還出售抽油煙機及煮食爐,成為第二個10年的主力產品。Karen續指:「德國寶創立的頭20年,要建立品牌基礎,找出清晰的定位確實是苦心經營。」Karen補充,回顧過去,從香港人選購電器用品上的需求,也能看到地方的演變及見證着香港的經濟起飛。

為打理家族生意 時刻準備
  身為德國寶第二代的掌舵人Karen,16歲到美國留學。她笑言:「其實當年父親並沒有要求自己加入德國寶成為接班人,但我亦為此作好準備,生怕父親突如其來的邀請。」因此,Karen的所有學歷也跟營商有關,「當時為考入business school,要非常用功讀書,而且留學生學費比本地學生貴3至4倍,為了節省學費及時間,暑假學程亦要選修,反正香港學生也不習慣放三個月這麼長的暑假。」
  對自己有要求的Karen畢業後,沒有立即回到德國寶,反而於美國及加拿大不同類型的公司,包括美國銀行、微軟等工作。「在外工作那幾年的經驗訓練到自己在沒有家人的幫助下,懂得想辦法處理事情。同時,掌握到不同機構的運作,對日後管理德國寶亦有幫助。」

承上輩成功之道 迎新時代之勢
  轉捩點在2006年,德國寶計劃在內地開拓生產總部,因涉及採購項目,陳國民希望家人能幫忙拓展新項目,因此Karen便與丈夫一同成為企業的新力軍。可惜兩年後遇上金融風暴,計劃項目需要擱置,他們最終決定回到香港總部,並開設市場推廣部。
  Karen表示,作為第二代需要歸納上一代的成功之道,並懂得如何拓展。德國寶至今已有超過1000種產品,她期望品牌能繼續秉承為都市人提供衣、食、住、行的必需品為宗旨。而事實上,Karen在加入德國寶後亦將工業、市場推廣、品牌三者融為一體,一方面把生活電器帶到連鎖百貨公司出售,另一方面積極推出生活小家電,讓德國寶這個土生土長的品牌繼續發揚光大。除此之外,Karen亦積極創立公司品牌副線,拓展新商機,如THE SPARKLE COLLECTION(下稱SPARKLE)及「開心廚房」等系列產品,藉此展現出她對品牌作創造性的發揮。近年來,Karen更敏銳洞察到社交網站及電子商務機遇處處,把市場推廣帶到網上平台。Karen強調:「透過電子商務,更容易與其他企業合作,只要有點子,找到合適的企業,便能一拍即合。」
  帶領家族生意更上一層樓,那麼Karen有得到父親陳國民的讚賞嗎?Karen笑着坦言父親是老一輩人:「讚賞?表揚?這些是不會發生的,當然心底裏渴望得到父親的認同,但是他沒有說不okay其實就是讚賞了。」Karen笑着續指:「我和父親在工作上的分工已建立一種默契。」

SPARKLE By Hong Kong
  SPARKLE是Karen一手一腳建立的品牌副線,「建立SPARKLE令我深深體會到父親當年建立品牌的艱苦。」SPARKLE產品多樣,從廚房電器、旗袍、水晶衣櫥至個人飾物,應有盡有。Karen解釋,當年因需為品牌設計出「入得廚房出得廳堂」的產品,第一部水晶破壁養生機就此誕生,而每部養生機則鑲有15000顆施華洛世奇水晶。其後,Karen榮獲2017年傑出女企業家大獎,「既然出席頒獎禮,當然要穿得大體!」因此她決定根據自己的靈感,找設計師,再利用已有的水晶鑲在旗袍上,成為她的得獎「戰衣」。順理成章,Karen就繼續發揮中西合璧的創意,聯同本地設計師設計了一件又一件的旗袍,成為SPARKLE的產品。
  「不要問我日後SPARKLE還可以有甚麼商品,只要我想到好的設計,就可以聯同本地設計師及廠家製造。我期望SPARKLE每件產品都能代表着一個香港的故事,更加期望SPARKLE不只是by German Pool而是by Hong Kong。」
  最後,Karen提到打理企業「熱誠」是很重要,並寄望德國寶能打造成百年本地品牌。既然是百年品牌,兩代人的努力顯然未夠,不知Karen現在如何培育還不到十歲的兒子成為第三代接班人呢?
Karen簡歷
學歷:西雅圖華盛頓大學工商管理及經濟雙學士
   紐約大學企業及工商培訓(教育)碩士
   中文大學市場學(理學)碩士
   浸會大學工商管理博士課程研究生

榮譽:2009香港青年工業家獎
   2013亞太區經濟合作組織(APEC)「年輕創新婦女」
   2014香港十大傑出青年
   2017傑出女企業家大獎
   2017獲委任太平紳士
   2018大灣區傑出女企業家獎
   2018-2021香港浸會大學工商管理學院客席教授
Jacky哥


■為拓展市場德國寶積極與不同企業合作,就近期疫情,德國寶x牛角推出創新的「帶回家」燒肉券聯乘合作。
■為拓展市場德國寶積極與不同企業合作,就近期疫情,德國寶x牛角推出創新的「帶回家」燒肉券聯乘合作。
■Karen指:「SPARKLE系列能夠為顧客提供『衣、食、住、行』之中『衣』的部分。同時亦是推廣香港知名設計師的平台。現時,SPARKLE的產品亦有在飛機上發售,期望能成為代表香港的手信。」
■Karen指:「SPARKLE系列能夠為顧客提供『衣、食、住、行』之中『衣』的部分。同時亦是推廣香港知名設計師的平台。現時,SPARKLE的產品亦有在飛機上發售,期望能成為代表香港的手信。」
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