辛正兒 - 治理必備同理心 為民分憂展關懷 | 社論

  行政長官去年在《施政報告》提出要強化公務員治理能力,培養對國家和香港有承擔的官員,建立持續的「人才孵化器」。然而為官者除了要愛國愛港,擁有專業知識範疇,也要懂得換位思考,才能了解市民的心意,一如有立法會議員在事務委員會裏沒點名地提及,有官員回應問題時有欠同理心,導致小事化大。

  不少從政者具備管理能力與專業知識,卻欠缺至關重要的軟實力,即政治敏感度。雖然官員處理公務,均依據科學或客觀事實,卻會予人漠視疾苦的觀感。然而在政治層面觀感是一切,敏感度就是用來洞察社會脈搏和民情,提出應對方案,作出貼近民意的政策選擇,慎選用語同樣重要,才能展現急市民所急的務實態度。有人形容為同理心亦不過分。

  同理心雖說是設身處地,理解他人處境的能力,但有時官員在位日子久了,養成技術官僚按部就班的習性,一切以科學為本,就會忘記關心市民亦可穩定社會,像是皇后山邨食水安全問題一事,官員對情況解說不足,一味強調水質安全飲用,就是有欠體恤民情的同理心,而且問責官員對事態發展和回應的敏感度也略嫌不足。因此為官者除了要有專業知識,更要懂得換位思考,兼關顧民情,方為稱職。

辛正兒

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