辛正兒 - 避酷熱指引行不通 建造業自訂好先例｜社論
辛正兒
2023-08-16 00:00 HKT
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全球暖化，如何保障戶外勞工，成為新勞福議題。勞工處早前推出《預防工作時中暑指引》，按工人的勞動程度或工種而劃分休息安排，甫推出即被建造業批評，不但勞方不滿，認為無所適從，連資方亦指在地盤落實時引起混亂，甚至影響施工進度。可以說，官方指引，罕有地同時不為勞資雙方接受，反映官方在制定過程中，未深入了解勞資雙方的需要，或面對的困難，變成官方出指引卻無人願意遵守的罕見局面。
官方指引行不通，卻引起公眾關注戶外勞工的權益，勞資雙方坐下商討，共同面對。昨天，香港建造商會聯同建造業總工會、分包商會、承包商會等多個聯會，共同推出《工作暑熱警告下建造業實務指引》，分發予各承辦商。指引與勞工處指引以每小時計算休息時間不同，當暑熱警告生效時，商會指引建議工地設早、中、下午3個定時休息時段。在黃色警告下，上下午各小休一次15至30分鐘，午飯時間長1小時15分鐘；紅色警告下，上下午各小休一次30至45分鐘，午飯時間長1個半小時。當黑色警告生效，全工地將會停工。業界指，新指引將所有崗位安排劃一，相對簡單，相信承辦商會願意跟隨。這次業界自決，成為一次良好先例，也讓官僚上了一課，任何施政，必須先通過了解持份者的需要。
辛正兒
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