紓緩人手荒 政府擬修例引入非港培訓護士
更新時間：00:00 2023-03-09 HKT
發佈時間：00:00 2023-03-09 HKT
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本港醫護人手嚴重不足，加上近年出現移民潮，部份醫生護士流失海外，情況更加嚴峻。政府開設新渠道，引入外地培訓的護士。當局計劃修改法例，為引入非本地培訓護士鋪路，將會開設3個全新的途徑，包括有限度註冊方式、特別註冊方式和暫時註冊方式，不論申請人是否香港居民，一定年期護士工作表現滿意，即可以正式註冊。當局期望今年年中向立法會提交草案，立法會相關委員會將於本周五討論相關事宜。
表現滿意可正式註冊
據立法會文件指出，政府提議修訂《條例》，以增加護士人手的供應，特別是在公營醫療及社會福利界別。政府表示，有限度註冊制度下，不論申請人是否香港居民，都可申請來港在護士學校、院舍和護養院等工作。至於特別註冊制度，申請人須在衛生署、醫管局或訂明機構工作，他們全職受僱一定年期後，如果工作表現令人滿意，就可以免試正式註冊，申請人同樣毋須必定是香港永久居民。至於暫時註冊制度，就容許來自其他地方的護士在香港進行短期學術交流和臨牀示範。
政府解釋，本港護士人手嚴重不足，截至去年底，共有6.65萬名護士，預計普通科護士在中短期的人力差距會擴大。另外，護士人手亦面對人口老化問題，2017年的報告顯示逾3成護士已達50歲或以上，因此現時可能已接近退休年齡，同時公營機構護士人手的流失率一直上升，上年度醫管局註冊護士和登記護士的流失率分別為9.1%和12.8%。即使政府文件沒有提及從何方引入護士，不排除內地合資格者亦可以申請來港註冊。
表現滿意可正式註冊
據立法會文件指出，政府提議修訂《條例》，以增加護士人手的供應，特別是在公營醫療及社會福利界別。政府表示，有限度註冊制度下，不論申請人是否香港居民，都可申請來港在護士學校、院舍和護養院等工作。至於特別註冊制度，申請人須在衛生署、醫管局或訂明機構工作，他們全職受僱一定年期後，如果工作表現令人滿意，就可以免試正式註冊，申請人同樣毋須必定是香港永久居民。至於暫時註冊制度，就容許來自其他地方的護士在香港進行短期學術交流和臨牀示範。
政府解釋，本港護士人手嚴重不足，截至去年底，共有6.65萬名護士，預計普通科護士在中短期的人力差距會擴大。另外，護士人手亦面對人口老化問題，2017年的報告顯示逾3成護士已達50歲或以上，因此現時可能已接近退休年齡，同時公營機構護士人手的流失率一直上升，上年度醫管局註冊護士和登記護士的流失率分別為9.1%和12.8%。即使政府文件沒有提及從何方引入護士，不排除內地合資格者亦可以申請來港註冊。
