孫玉菡：中東局勢緊張 港彰顯安穩優勢
發佈時間：03:00 2026-03-19 HKT
勞工及福利局局長孫玉菡昨晨出席「全球人才高峰會周」開幕環節後會見傳媒時表示，中東緊張的局勢彰顯了香港安全穩定的優勢，特區政府推出的一系列搶人才、留人才政策取得佳績。香港人才服務辦公室總監陳海勁表示，香港在去年世界人才排名中位列全球第四、亞洲第一，會繼續鞏固國際人才樞紐的角色。
人才排名亞洲第一
孫玉菡談及香港在吸引人才方面的優勢，當中包括香港相對不少地區安全和穩定，而且有普通法制度和廣闊的發展空間等，隨着中東的地緣政治不穩和緊張，更彰顯香港安全穩定的優勢，「香港要繼續聆聽世界人才的需求，協助他們更快融入香港。」
孫玉菡指，過去3年多，隨着政府推出了一系列搶人才、留人才的政策，香港取得令人相當鼓舞的成績，各項人才計劃中約有四分之一的人士來自海外，彰顯了香港作為人才高地的重要性及吸引力。香港會繼續積極與不同城市尤其大灣區兄弟城市合作，既為香港找到合適人才，也可更好地服務國家發展大局。
人才辦總監陳海勁表示，香港在去年世界人才排名中位列全球第四、亞洲第一，反映香港除了本地有很多人才外，對國際人才亦有很強的吸引力。他指出，香港會繼續鞏固國際人才樞紐的角色，人才辦今年將在亞太區、歐洲、北美等地推動「搶人才」工作。
麥肯錫大中華區主席倪以理指出，在地緣政治變化下，香港需要更清晰地定位自身角色，例如在科技領域如何加強與深圳的合作，以及增强人工智能（AI） 等方面的發展。
談及香港的創科發展，他指近年政府及科學園等已加大投入，方向正確但仍需加速，並需吸引更多創科企業落戶。
2010年諾貝爾經濟學獎得主Christopher A. Pissarides表示，香港是一個非常吸引人才的地方，在商業、金融和貿易等方面都有良好的發展前景，而且生活環境也很好，香港需要在現有基礎上繼續推進，並加強宣傳。對於目前香港的人才計劃大部分申請者來自內地，他認為只要來港人才願意為本地經濟作出貢獻，不論來自那裏都沒有差別。
