鼓勵年輕關員進修科技 派駐國際組織拓視野
發佈時間：03:00 2025-05-19 HKT
海關關長陳子達上任時提出的其中一個工作目標，就是人才傳承。他指出，隨着科技的發展，除加強人員培訓，亦鼓勵同事進修，若人員具備大數據分析能力，可大派用場，「出面世界變得好快，尤其是科技發展，我作為首長，與整個團隊不能落伍，錯過這個發展良機，海關正正有許多應用場景，可以應用這些科技，以加強執法成效」。另外，海關近年派出多名人員到海外，目標是令海關人員可以擔任國際組織的領導職位。
冀能擔任國際組織領導職位
陳子達表示，推動年輕一代善用科技，能大幅提升海關人員的專業技能，以往海關人員依靠工作經驗，懂得鑑貌辨色，而將來則是更多人具備處理數據的能力，利用大數據分析系統進行比對及統計，對海關而言，是一個最重要的發展里程碑，朝着這個方向，海關將成為高度專業化的執法機關。
本港海關亦一直加強與國際海關聯繫，除獲選為世界海關組織亞太區副主席，陳子達表示，海關近年亦派出多名初中級同事參與國際海關組織的工作，包括自2012年起派出一名助理監督到布魯塞爾，每次任期為兩年；亦會再次派出一名助理監督到國際刑警位於里昂的總部，協調有關保護知識產權方面的工作；另外，派出一名高級督察到日本東京，負責世界海關組織亞太區情報聯絡中心工作；另一名高級督察則獲派駐到泰國曼谷，參與世界海關組織亞太區能力建設辦公室的工作。
陳子達指出，派員到海外工作，除可擴闊他們的國際視野，「我們長遠的目標，是有海關人員可以擔任國際組織的領導職位，發展海關同事這方面的能力」。其中於2014年派駐到布魯塞爾世界海關組織總部的時任助理監督李建基，現已晉升成為助理關長，主管世界海關組織亞太區副主席秘書處。
除此之外，新入職的海關督察會被安排到上海海關學院接受為期一周的訓練；另外，海關去年與國家行政學院簽訂備忘錄，提供線上線下的訓練；過去亦有派員到北京大學、清華大學及浙江大學等學府修讀碩士課程或國家事務研習課程；另外，一名助理關長更獲安排到新加坡國立大學李光耀公共政策學院進修。陳子達表示，希望同事裝備好自己的能力，以應付未來發展。
