工會促恢復「工傷僱員復康先導計劃」把握黃金治療期

更新時間：03:00 2026-11-11 HKT
發佈時間：03:00 2026-11-11 HKT

　　勞工處於2022年推出為期3年的「工傷僱員復康先導計劃」，讓參加的工傷僱員以公營醫療收費，接受私家門診復康治療。惟計劃參與人數僅達原定目標一半，當局考慮到參與率及公共資源運用等因素，最終決定不再推行。有工會認為，先導計劃有助工友在受傷後及早接受治療，把握復康的黃金時機，促請當局恢復推行。
因使用率低未獲延續
　　香港建造業總工會理事長周思傑表示，使用率低不代表計劃沒有成效，工會曾向參與計劃的工友了解，均認為服務有幫助。他指出，傷勢屬中等嚴重或嚴重的工友若單靠輪候公立醫院服務，可能錯過治療黃金時間，影響日後康復；先導計劃則讓工友較快在私家門診接受治療，「對於他們的復康是至關重要。」他對計劃未獲延續感到可惜，工會正向當局爭取恢復推行。
　　立法會議員林振昇認為，先導計劃參與人數未達原先預期，除宣傳不足外，亦與計劃涵蓋的行業及傷勢類別有限等因素有關；部分工友亦曾擔心接受私家醫療後，會否影響日後返回公立醫療體系。
　　至於勞工處於2003推出的「自願復康計劃」，則由參與計劃的保險公司選擇合適的工傷個案，為受傷僱員提供復康護理服務。林振昇指出，勞工處主要負責聯繫工友及保險公司，讓雙方自行商討是否接受服務，過程中並無個案經理持續跟進，「有工友反映尚未完全康復，便受到保險公司催促復工。」