新辉建筑暑期实习计划 着重实践与应用 培育本地建筑界人才
发布时间：08:00 2023-09-04 HKT
近年本港人才短缺日益严重，建筑工程行业尤甚。新鸿基地产（新地）旗下的新辉（建筑管理）有限公司（新辉）致力为建筑行业培育年青人才。新辉自2020年起扩大学员名额，本年度招收72名本地学生，课程让学员接触建筑行业内的最新科技，积累实际操作经验，今年学员更有机会到大湾区实地考察，透过新地强大的资源网络为港青打开建筑行业大门，帮助年青人增强就业竞争力。
实习课程为年青人才提供机会
新地执行董事郭基𪸩表示：「新地一直秉承『以心建家』的信念，旗下新辉暑期实习课程冀为长期人才短缺的建筑业界培育新血，过去四年培训了约300名学员。今年的实习课程更特别安排学员到新地于大湾区的厂房及住宅项目参观，希望拓展他们的视野，丰富他们对大湾区的认识，更好装备自已，把握国家未来的发展机遇。」
新辉建筑暑期实习计划的优胜之处，在于与时并进的实习内容。新辉（建筑管理）总经理蔡旭文于暑期实习毕业礼上指出，新辉的实习课程犹如整个建筑流程的缩影，学员可亲身体验各个工序，把在课堂上学到的理论带到实践中，配合先进机械及科技的应用，找寻感兴趣的部分再多加钻研，在未来职业生涯中取得成就。
新辉暑期课程涵盖全面 学习BIM 增强实战应用能力
新地的暑期课程著重学员接触及应用行业最新科技。随?科技发展迅速，新辉暑期课程加入学习如何使用建筑资讯模拟（BIM）技术，为期一星期的BIM课程，学员学习用无人机拍摄，再透过BIM 应用建构实景四维模拟和体验虚拟实境（VR）应用于建筑业上的便利。
课程另安排学员参观新地的住宅项目，包括位于屯门的NOVO LAND和元朗的YOHO HUB，了解新地严谨的验楼流程及交楼细节。
事实上，新地作为香港首家发展商采用「一条龙垂直管理模式」，包办物业的规划、设计、建筑、采购、监控、以至物业管理等各环节，能够更有效确保质量符合要求。新辉的学员亦因此有机会体验整个建筑流程的各个工序，再配合具弹性的自选实习期，学员可以在1.5至3个月内深化其专业上的知识。
带领学员体验大湾区发展规划
今年新辉的实习课程特别安排学员到新地的东莞鸿辉预制件厂、亦到访新地于中山的门厂和屋苑奕翠园，让学员体会集团对所有发展项目之品质要求。
近年，建筑行业积极采用「组装合成」建筑法，以配合大量工程及减低行业人手不足的影响。学员到预制件厂参观，深入了解整个生产流程，包括品质检测、清洗及保謢组件以至交付组件至工地等。
在今年的实习计划中，学员男女比例为55:17，而女生比例则持续上升。这些学员来自香港理工大学、香港大学、香港城市大学、香港科技大学等不同院校，他们所修读的科目包括土木工程、结构工程、楼宇建造、工料测量、电器工程、机电工程和安全等专业领域。
