李兆基逝世|两子分工接棒 四叔赞「家杰灵活、家诚实干」 定三大家训:不可忘本

更新时间:22:51 2025-03-17 HKT
发布时间:22:51 2025-03-17 HKT

恒基地产(012)创办人李兆基逝世,享年97岁。四叔大半生精力奉献于其创办的恒基王国,2019年以90岁之龄才从主席之位退下来,他一直未有「立太子」,而是由长子李家杰及𡥧子李家诚分治中港业务,内部分工清晰,生前亦倾授二人不少锦囊,盼两兄弟能同心继承衣钵。

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李兆基退休后仍与儿商量大事

四叔是香港四大家族中最迟交棒者,虽然于2019年鲐背之年才正式卸任恒基主席,但早年已部署好两名儿子接班工作,安排好李家杰掌管内地,李家诚则打理香港业务,二人接任至今角色不变。他们在接手后仍获父亲在幕后支持及提点,每有大事仍会与四叔商量。

教子女三项基本原则:

  • 少年得志,狂妄自大,游手好闲,不思勤奋,是失败之源。放纵自己,轻挑浮躁,就早晚会闯祸。凡事不可忘本。饮水而不思源,后果堪虞。
  • 一曰忍,二曰俭,三曰不敢为天下先。
  • 先放责任在第一位,要以诚意待人,做好本分,利己利人,有因有果。

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李兆基对儿子向来循循善诱,他在自传中提及,经常教导家杰及家诚三项基本原则,其一是训勉:「少年得志,狂妄自大,游手好闲,不思勤奋,是失败之源。放纵自己,轻挑浮躁,就早晚会闯祸。凡事不可忘本。饮水而不思源,后果堪虞。」可见四叔从小已要求他们领略成功之道,好让长大后能担大旗。

其余两项原则与处世之道有关,第二招是传授心法:「一曰忍,二曰俭,三曰不敢为天下先」,即凡事预留一手,好让交易对手「踩」过来占便宜,可保人生过程中不伤和气。而第三项原则是相较利益,应先放责任在第一位,要以诚意待人,做好本分,利己利人,有因有果。

四叔屡赞家杰家诚100分

四叔荣休当日出版的《大爱传情,时光印记》书册中,对爱儿接班充满信心:「家杰与家诚既已独当一面,兼且合作无间,本人深信于他俩领导之下,必能带领集团承先启后,续创高峰。」他在卸任前受访时指出,二人性格不同,形容「家杰灵活、家诚实干」,在退休前已放手予二人打理恒地,亦多番称赞他们做到100分,对交棒很有信心。

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李家杰22岁加入恒地 主管中国业务

事实上,两名公子二十出头已加入集团,李家杰从英国大学毕业后,短暂与友人合伙经营娱乐性质生意吸取经验,在1985年22岁时,便出任恒地执行董事。在恒地期间,四叔会让儿子独自锻炼,其中放手让李家杰主理一些计划,让其自我检讨得失。九十年代初,李家杰与父亲均认为内地已具备地产发展的有利条件,故在28岁之龄,便请缨打理中国市场,以体会内地人处事方式,借以谋求更大发展,四叔亦自然鼓励他北上发展,不将业务局限于香港,冀对方青出于蓝。

李家杰便在此时积极在内地建立人脉,推动香港地产市场外的发展机遇,1996年一度推动恒基中国分拆上市,壮大中国版图后在2005年私有化重新并入恒基集团之中。他又在2000年拥抱科技,协助集团分拆从事固网及数据中心的恒基数码上市,惟因科网泡沫爆破估值大缩水,同样于2005年系内重组时私有化。

李家诚负责香港核心市场

至于1971年出生的的李家诚,在加拿大大学毕业之后,便加入恒地担任父亲的私人助理,并于1995年初露光芒,代父出征便勇夺京士柏山地皮,翌年亦横扫筲箕湾、大埔、红磡湾等多幅地,均取得斐然回报,自此频频在镁光灯下展现其香港地产才干。他亦在林高演等老臣子从旁提点下,渐渐接掌香港地产业务,包括有份推动恒地的农地转换及旧区重建项目。

除了两名公子继承恒基王国,四叔的女儿也有参与恒地辖下企业业务。长女李佩雯出任集团租务部高级总经理,其丈夫李宁则担任执行董事;四女李佩仪是营业部副总经理。而次女李佩玲则未有参与集团事务。

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