企业创新与创意

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2022-02-18 11:43 HKT

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在现今经济全球化的时代，各大小企业若要生存及持续发展，就必须求变。虽然香港以全球最自由的经济体自居，又是亚洲其中一个最具创意的城市，然而正因太安于现状，毗邻地区已急起直追，转型成为创意型经济体。香港宜积极寻找商机及探讨可持续发展，否则现时各种竞争优势将会很快消失。因此，企业领袖应采纳创意思维，竭力创新，明白只按本子办事并不可取。

从早期的Kodak、NOKIA、Motorola、Blockbuster、Blackberry，无一幸免地被时间所淘汰。而大家耳熟能详的Apple、Netflix、Amazon、Google，却不断透过经营模式创新与产品创新坐稳全球的领导地位。创新，俨然成为目前企业需要具备的能力之一，亦是最大的挑战之一，皆因为许多企业将创新和创意混为一谈，甚至许多人以为创意就是创新能力，导致只有少数的企业对创新的工作绩效感到满意；然而，创意和创新之间的差异其实相当大！

一般而言，创意是「提出不同的点子与想法」，具有新颖性和创造性的想法；而创新则是「实践」，「将这些不同的点子与想法转化具商业价值」。创新偏重技术性，如技术创新，带来惊喜与快乐，提升生活品质，因应瞬息万变的环境，提升企业优势与竞争力，从而带来经济与产业发展。创意企业培训有助企业推动内企业文化，透过活动鼓励员工勇于表达意见，配合不同的奖励机制，为员工的创新思维、做法给予积极评价和物质奖励，再加上同时秉持宽容态度，加以鼓励及包容，令员工保持对创新的激情及热诚，有利培育内企业家。

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