教学「无间」——持续进修保持职场竞争力
教达人
2021-08-16 04:17 HKT
字体大小
科技发展一日千里，自动化和数码化为行业及职场的生态带来转变，在职人士须透过「持续进修」、「终身学习」装备自己，掌握最新专业技术，方可保持优势。
各地政府推行各项持续进修计划，鼓励终身学习，以应付急速多变巿场的挑战。新加坡是其中之一，于二○一六年成立精深技能发展局（SkillsFuture），鼓励在职人士参与技能培训，透过发放补助金、推出奖励计划等，助社会各阶层包括新鲜人、中层阶级以至银龄人士精进技能。
在本港，除了广为市民认识的持续进修基金外，政府推出各项推动在职人士持续学习的措施，如透过「学习体验奖励计划」资助不同行业从业员参与比赛、研讨会、考察团等学习活动；又透过职业训练局（VTC）的「Vplus专才进修资助」鼓励终身学习，入读指定兼读制建筑、工程等课程；或设计、资讯科技相关课程的人士可申请资助。
笔者认识一名于工程承建商任职的助理项目经理，多年来无间断自我增值，先参与VTC学徒计划边学边做，其后即使工作繁重，仍继续兼读屋宇装备工程学高级文凭及工程学士学位。他秉持终身学习的理念，积极考取不同专业资历，如与电力工程相关的牌照，以进一步开拓个人事业发展空间。他更订定修读硕士课程的大计，希望朝着注册屋宇工程师之路进发。
学界机构一直配合巿场需求，推出不同类型兼读课程，课程多元，修读时间具弹性，满足在职人士不同需要。笔者乐见在政府和各机构努力下，更多的在职人士透过持续进修提升个人竞争力，抓紧发展机遇。
教达人
各地政府推行各项持续进修计划，鼓励终身学习，以应付急速多变巿场的挑战。新加坡是其中之一，于二○一六年成立精深技能发展局（SkillsFuture），鼓励在职人士参与技能培训，透过发放补助金、推出奖励计划等，助社会各阶层包括新鲜人、中层阶级以至银龄人士精进技能。
在本港，除了广为市民认识的持续进修基金外，政府推出各项推动在职人士持续学习的措施，如透过「学习体验奖励计划」资助不同行业从业员参与比赛、研讨会、考察团等学习活动；又透过职业训练局（VTC）的「Vplus专才进修资助」鼓励终身学习，入读指定兼读制建筑、工程等课程；或设计、资讯科技相关课程的人士可申请资助。
笔者认识一名于工程承建商任职的助理项目经理，多年来无间断自我增值，先参与VTC学徒计划边学边做，其后即使工作繁重，仍继续兼读屋宇装备工程学高级文凭及工程学士学位。他秉持终身学习的理念，积极考取不同专业资历，如与电力工程相关的牌照，以进一步开拓个人事业发展空间。他更订定修读硕士课程的大计，希望朝着注册屋宇工程师之路进发。
学界机构一直配合巿场需求，推出不同类型兼读课程，课程多元，修读时间具弹性，满足在职人士不同需要。笔者乐见在政府和各机构努力下，更多的在职人士透过持续进修提升个人竞争力，抓紧发展机遇。
教达人
更多文章