李一飘 - 引入照顾员等人力 有长期「紧急」需要｜社论
辛正儿
2022-03-16 00:00 HKT
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一场新冠疫情，席卷长者院舍和残疾院舍，不少院友和照顾员染疫，凸显本港对照顾员的需求甚殷。有立法会议员形容，本地照顾员一方面要悉心照料长者院友，同一时间自己面对极大风险，目前犹如在地狱边缘工作，令人闻者心酸。劳福局使用紧急法赋予的权力，打开门户，紧急引入内地的照顾员，但反应并不算热烈，反映香港难以摆脱照顾员人手不足的问题。
本报今天的报道指，方舱医院和社区隔离设施陆续启用，但清洁工、杂工等职位，即使月薪比正常高，但仍有不少空缺，反映出这些工种，面对一定风险，有如各类院舍的照顾员一样，可以归类「厌恶性」行业，即使报酬提高，甚至比大学毕业生的受聘月薪中位数高，但仍难以请到足够人手。经过今次疫情，当局要正视本港「厌恶性」人力长期短缺的现象，并保持本地劳工优先应聘的原则下，研究持续地引入内地照顾员等「厌恶性」工种，作为本港长期的紧急需求。
当然，这些「厌恶性」工种，不能与医护专业相提并论。港府引入内地医护人员，目的是救急扶危，减少染疫者的死亡率，是应付一次性的紧急危机，是例外安排。为了维持本港医护专业水平，必须沿用现有的输入海外医生机制，作为增加医护人力的政策依据。
李一飘
本报今天的报道指，方舱医院和社区隔离设施陆续启用，但清洁工、杂工等职位，即使月薪比正常高，但仍有不少空缺，反映出这些工种，面对一定风险，有如各类院舍的照顾员一样，可以归类「厌恶性」行业，即使报酬提高，甚至比大学毕业生的受聘月薪中位数高，但仍难以请到足够人手。经过今次疫情，当局要正视本港「厌恶性」人力长期短缺的现象，并保持本地劳工优先应聘的原则下，研究持续地引入内地照顾员等「厌恶性」工种，作为本港长期的紧急需求。
当然，这些「厌恶性」工种，不能与医护专业相提并论。港府引入内地医护人员，目的是救急扶危，减少染疫者的死亡率，是应付一次性的紧急危机，是例外安排。为了维持本港医护专业水平，必须沿用现有的输入海外医生机制，作为增加医护人力的政策依据。
李一飘
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