打破「神科」迷思！创科成青年新赛道 科技园全方位培育 助多元人才接轨生态圈
发布时间：15:48 2026-07-29 HKT
每年中学文凭试放榜，全港焦点总是落在考生选科方向与未来志愿上。考获佳绩、入读医科或环球商业等传统「神科」，锁定高薪及稳定的职业，一直是大众认为的「成功方程式」。然而，这条固有的轨道正被一股全新的科技浪潮悄然打破，随着近年香港创科产业飞跃发展，越来越多的青年开始另辟蹊径，将目光投向与创科相关的学科。
科学园实习助应届考生 由游移到坚定投身创科
应届文凭试考生郑资考获最佳5科30分的佳绩，这张足以踏进传统热门学科门槛的入场券，并未让他跟随主流，而是因应个人经历，选择修读金融科技。患有眼疾的郑资在升读高中后尝试学习电脑编程来解决视力衰退带来的学习障碍，从而建立起对创新科技的兴趣，成为他未来发展的方向。
为了更深入探索创科世界，郑资曾参加由香港科技园公司举办的「Youth Spark」计划，包括考察科学园，了解绿色科技和可持续发展，感受创科氛围，更有机会走进园区企业，在「工作影子」（job shadowing）安排下，近距离接触软件工程师，了解科技企业的工作流程。透过与园区企业创办人交流分享，让他的创科志向更加清晰，最终促成他在大学选科时坚定投身创科领域。郑资坦言，当初曾在传统商科与创科之间游移不定，但在接触香港科技园与初创企业后，改变了他的想法：「我体会到香港对创科发展的支援相当足够，已建立起完善的生态圈。这给了我很大信心，最终决定选择金融科技，深信加入创科发展会有出路。」
郑资分享道，身边不少成绩优势的同学纷纷选择传统热门学科，无形中也带来一定程度的朋辈压力。然而，他始终认为大学四年是吸收知识同时发掘自己潜力的珍贵机会，最终追随内心对创科的热诚。郑资指，创科范畴非常多元，涵盖机械人及生命健康科技等，加上在人工智能+的背景下，创科未来发展转变快速。他期望在大学继续探索，寻找自己钟情的发展方向，正计划重返香港科技园园区公司实习，累积实战经验。他亦鼓励正面临职涯规划的学弟妹勇于尝试，发掘个人兴趣，体验创科世界的乐趣。
人工智能（AI）正迅速改变各行各业，同时重新定义未来人才的必备能力。事实上，即使大学选科未有直接接触创科，并不代表无法投身创科生态圈。无论具备工程、商业还是人文学科背景，懂得善用AI，已逐渐成为职场不可或缺的竞争优势。科技园一直致力培育本地及国际创科人才，透过多元化的人才培育计划，协助青年由校园顺畅过渡至创科生态圈。
文科生「跨过界」 由翻译系到AI初创
来自马来西亚的陈厚元2020年入读香港中文大学翻译系，透过中大「在学．在职计划」进入科技园园区初创实习，亲身体验到语言专业与科技应用的交集，自此与创科结下不解之缘。陈厚元分享道，缺乏理工背景并非屏障，将语言专长结合智慧科技与数位行销，同样能在创科版图大放异彩。他认为，文科生的核心价值在于跨文化理解力与精准的语境掌控，能为AI生成的翻译内容进行专业校对与在地化修饰。毕业后，他留在一家园区初创公司担任内容创作者。他指，科技园强大的凝聚效应与人际网络，让非本地生亦能流畅过渡至本地职场，为人才与企业提供了极具效率的供需对接平台，无疑是吸引他留港发展创科事业的核心关键。
Talent Foundry：AI人才从学术走向职场的关键催化剂
香港科技园一直致力构建「一条龙」的人才培育支援计划，由中学时期的兴趣启发与职涯体验，到大学阶段的跨学科培育，再延伸至职场专业人士的实务对接与职位提供。这条完善的人才链不仅为人才打开传统框架以外的全新职涯大门，更让多元背景的人才在人工智能爆发的时代中找到定位。
科技园的全面人才发展计划之一「Talent Foundry」，正是旨在提升参加者的人工智能素养，透过学习、应用和实战三个阶段，学员将可接受一系列基础及进阶课程，建立稳健的技术基础，更有机会考获行业专业认证，增强竞争力。计划鼓励学员参与各项比赛及活动，在实战中将理论落地应用，协助打破从书本理论步入职场实战无形壁垒，同时协助学员与行业专家和雇主深度交流，透过职业博览会等机会，精准对接园区科企，掌握投身创科产业或发展初创的先机。
香港科技大学学生孙婧珉正是「Talent Foundry」计划下的成功例子。她在科技园公司全方位支援下，借由企业交流、业界导师深度的实务指导及实战培训，成功取得园区内AI软件公司的实习职位，实现了从校园到香港创科生态圈的无缝衔接。她鼓励年轻人积极透过实务装备自己，将AI转化为不可或缺的职场硬实力。
