政府专业职系︱过去3个年度空缺率6.7至7.4% 医生、政府律师、工程师最缺人
更新时间：15:36 2025-10-08 HKT
发布时间：15:36 2025-10-08 HKT
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根据公务员事务局资料，过去三个财政年度（即2022/23至2024/25年度），政府34个专业职系的职位空缺总数分别为672、755及720个，分别占整体专业职系职位约6.7%、7.4%及7%，较同期公务员整体空缺率低。当中以工程师、医生、牙科医生及政府律师职系相对有较多空缺。
许正宇：有机制处理出缺职位工作
财经事务及库务局局长许正宇回复立法会议员林新强书面质询时表示，政府部门一向有机制处理出缺职位的工作，以尽量减低对部门工作或公共服务的影响，包括透过招聘、晋升，或由合适的人员署任，如有需要亦可考虑延长届退休年龄公务员的服务或聘用非公务员合约雇员等。
部门会重组工作、精简程序优化人力资源运用
他指部门亦会透过重订工作优次、重组工作、善用科技及精简程序，从而优化公务员人力资源的运用，持续提升政府效率和服务。
许正宇说，若政府部门以外判方式应付其服务或人力需求，一般会透过公开公平的方式采购服务，并按各自需要，制订其招标规格和采购合约的要求，包括要求相关人员符合相关的本地专业资格或相关要求。
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