实习黑产｜内地职校扣毕业证逼学生入厂 抽人头费¥500/人月赚高达百万
发布时间：14:24 2026-09-04 HKT
在当前就业压力大的背景下，除了专业证书，实习经验已成为提升职场竞争力的重要筹码。然而，内地部分职业学校却利用实习经验这项学生「软肋」，强制学生入厂实习牟利，并以「不实习就不发毕业证」作要挟。职校与工厂及劳务中介勾结，借由将学生批量送往工厂流水线抽取「人头费」发大财。据央视曝光，一条由「学校—中介—工厂」三方分利的灰色产业链，正以「实习」之名隐秘运转。
「学校—中介—工厂」分利链曝光
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据从业者介绍，中介与学校抽成主要有两种模式。
第一种是赚取时薪差价，例如工厂发放给中介每小时25元（人民币，下同），中介扣除部分后给学校20元，学校最终发给学生仅15元，当中的10元差价随即被瓜分。若以300名学生每月工作26天、每天10小时计算，学校单靠差价每月便能净赚39万元，规模达数千人的学校月收入更是上百万元。
第二种则是收取人头费，有内部人士透露，广东某电子厂案中的中介会按每人500元付给学校，先付一半定金，待学生干满实习期再付尾款，因此学校会派出带队老师严格盯紧学生，确保「资产」不致流失。
受伤仍被要求继续工作
在此体制下，学生的实习生活极其艰苦且与专业严重脱节。2025年9月，读职业高级中学二年级的刘丽（化名）被安排进服装厂实习，学服装设计的她却被派往流水线踩缝纫机。期间她的手指曾被缝纫机针扎穿，但无法前往医院治疗，仍被要求继续工作。
她每日从早上8时工作至晚上8时，常需加班至9时，返回宿舍洗漱完毕已接近午夜。实习前三个月她仅领取数百元保底工资，后两个月最多一两千元，同时面临迟到扣钱、请假困难以及极差的食堂伙食待遇。
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然而，刘丽的悲惨遭遇并非孤例，近年已频频酿成人命悲剧。2026年5月，一名17岁的山东职校生在安徽芜湖一家汽车部件厂实习期间自杀身亡。
此前，湖北亦有学生在连上三周夜班后猝死；云南一名17岁护理专业学生被送往电子厂，在三次请假遭拒后，最终因呼吸衰竭离世。
实习乱象屡见不鲜
曾在华东某民办高校工作6年的赵某透露，会计及财经专业学生被送往电子厂「打螺丝」、艺术系女生被派往水上乐园穿著暴露服装表演等乱象屡见不鲜。
他指出，学校热衷送学生进流水线的核心在于利益链条。工厂需要廉价且灵活的劳动力，中介需要人头费，职校则需要办学资金或校企合作指标，三方一拍即合，最终使学生成为明码标价的商品。
他算过一笔帐，工厂招收正式工月薪至少要三、四千元且需缴纳五险一金，而招收职校实习生底薪仅一、两千元又无须交社保，加上学生缺乏社会经验、任劳任怨，极易管理，因而成为各大企业争相套取的廉价劳动力来源。
