商识满天下——传承学院助企业家迎战终极考验：企业传承

商识满天下

陈志辉教授

2021-06-18 04:18 HKT

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教育专栏

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　　对于许多家族企业来说，把业务传承至下一代似乎是理所当然的事情。然而，根据罗兵咸永道最近发表的一份报告显示，分别有逾四成香港及内地的受访者指出，他们没有新一代成员参与家族业务；而早年亦有美国研究发现，在一百间家族企业之中，仅有三间能把业务成功传承至第三代。由此可见，家族企业传承并非一个容易掌握的课题。
　　传承学院院长李志诚博士深明企业传承的重要性，以及个中不足为外人道的挑战，因此，在传承学院荣誉主席兼大家乐集团前主席陈裕光博士于二○一二年成立该学院后，李志诚博士就一直担任院长一职，带领学院推动研究、教育、顾问服务及出版等不同范畴业务，为华人家族企业提供全面及深入的专业意见，以协助华人家族企业世代相传，至今已为超过六十个家族企业提供相关服务。
　　李志诚博士坦言，在这近十年的「传承之旅」当中，他及团队都遇到不少挑战，其中一项就是如何提升家族企业掌舵人对传承的重视，从而让他们及早处理传承事宜。他引述「现代管理学之父」彼得．杜拉克（Peter Drucker）所言：「企业传承是企业家的终极考验。」他解释，对于大部份企业家来说，传承是一个重要但不紧急的课题，因此他们都倾向集中时间和精神在他们认为既重要且紧急的项目——即经营及扩展业务上，而忽略了处理传承事宜，「再者，发展业务是企业家的强项，对他们来说可谓手到拿来；反之，传承并非他们的专长，而且比较抽象，他们未必知道应该如何处理。在舍难取易的心态下，许多企业家往往没有把传承做好。」李志诚博士补充。
　　要应付这样的挑战，李志诚博士认为学院必须从认知入手，即提升家族企业对传承这个课题的认知。在李志诚博士的领导下，传承学院自二○一五年起每年举辧「传承论坛」，让家族企业及相关专业人士分享和交流与传承有关的专题；并自二○一六年起颁发年度「传承大奖」予一些家族企业，以表扬其在传承方面的出色表现，不少本地著名企业家族如冯氏家族（利丰集团）、罗乐风家族（晶苑集团）、余仁生家族等都是此奖项的得奖者；同时透过举办讲座、出版书籍、开办课程、刊登报章专栏等推动传承教育，让企业家以至普罗大众认识传承这个课题，以及明白传承的重要性。
　　在迎来传承学院成立十周年的里程碑之际，李志诚博士分享了学院的未来发展方向。他表示，传承学院紧贴时代步伐，将透过善用资讯科技及开拓大湾区这两方面把学院的服务提升至另一个层次。他指出，学院最近开设了一个名为「We Member一家人」的网上传承平台，开放予家族企业使用，让他们保留家族资源，以促进传承工作的效率，他说：「『We Member一家人』的概念就像为每个家族企业提供一个建立家族资料库的平台，让他们把重要的资源收藏及保留，然后一代一代地传承下去。」此外，传承学院锐意冲出香港，把其服务推展至大湾区，他说：「我们正筹备在大湾区成立『百年家族企业世家圈』，就像一个家族企业的社区，连系不同的家族，让他们透过这个小社区互相帮忙和交流，而学院则扮演一个顾问的角色，协助家族在传承的领域上做得更好。」
　　最后，李志诚博士希望感谢传承学院荣誉主席陈裕光博士的同行和支持。他说：「陈博士不仅是我的导师，也是我的恩师，他在精神上及智慧上都给予我很大的支持，我对此心存感激。陈博士对我的指导，正正就是超越血缘的传承之真实写照。」（上）
本栏由中大EMBA课程专访成功机构，冀读者能从中借鉴其成功理念及心得。撰文︰林碧仪
陈志辉教授